在保险公司离职后，公司通常会采取以下几种方式通知客户：

通过公司内部管理系统通知

当业务员离职时，公司电脑管理系统会立刻发出信息，通知该部门立即派人处理，并通知客户业务员变更的消息，告知客户今后的一切保险事宜都将由一位新工作人员来接手。同时，尽量采用固定人员负责每份保单，以免造成客户的混乱和不便。

邮件通知

离职员工可能会通过邮件的方式通知客户其离职消息，并告知客户后续将由哪位同事接手其业务。邮件内容通常会包括离职原因、感谢客户的支持以及新的联系方式等信息。

电话通知

离职员工可能会通过电话的方式直接通知客户其离职消息，并告知客户后续将由哪位同事接手其业务。这种方式可以确保客户及时获得信息，并能够直接与离职员工或其替代者进行沟通。

公司内部公告

有些公司可能会在内部公告栏或内部通讯工具上发布离职员工的通知，告知其他员工和客户该员工的离职消息及新接手的同事信息。

客户关系管理系统（CRM）

一些公司会使用客户关系管理系统来通知客户，确保客户信息能够及时更新并通知到相关人员。

建议

及时通知：公司应确保客户能够及时获得离职员工的通知，以便客户能够做出相应的安排。

保持沟通：在通知客户时，应保持中立和客观的态度，避免透露离职原因，以尊重员工隐私。

提供替代方案：应明确告知客户将指派新员工继续为其提供服务，确保服务的连续性和稳定性。

更新联系方式：如果客户的联系方式有变化，应及时更新，确保客户能够顺利联系到新的服务人员。