护士年度工作总结不足之处的撰写需结合实际工作内容，重点突出管理、服务、技能等方面的薄弱环节，并提出改进措施。以下是具体建议：

一、核心结构与内容要点

基础护理服务不足

- 例如：晨晚间护理执行不严格、床单位清洁达标率低、健康教育覆盖面不足等。

- 改进措施：加强基础护理培训，优化清洁流程，提高健康教育形式（如视频、手册）。

应急能力与专科护理薄弱

- 例如：突发纠纷处理经验不足、急救物品管理不规范、专科知识更新滞后等。

- 改进措施：开展应急演练，完善急救物品管理制度，定期组织专科培训。

质量管理与差错控制不足

- 例如：护理记录书写不规范、药品安全管理漏洞、基础护理合格率低等。

- 改进措施：强化文书审核制度，加强药品和医疗器械管理，开展质量持续改进项目。

团队协作与沟通不畅

- 例如：年轻护士沟通能力不足、团队协作意识薄弱、患者满意度波动等。

- 改进措施：加强沟通技巧培训，建立跨部门协作机制，定期开展患者满意度调查。

法律意识与风险防控不足

- 例如：护理纠纷处理经验不足、医疗废物管理不规范、法律知识薄弱等。

- 改进措施：加强法律知识培训，完善医疗废物管理制度，建立风险预警机制。

二、撰写注意事项

数据支撑

- 用具体数据说明问题，如“基础护理合格率95%”或“急救物品完好率100%”，增强说服力。

针对性强

- 避免泛泛而谈，聚焦核心问题，如“针对年轻护士沟通能力不足，需加强情景模拟训练”。

提出改进措施

- 每个不足点需搭配具体改进方案，如“建立护理差错反馈机制，每月分析原因并制定改进计划”。

语言简洁

- 用简洁明了的语言表达，避免冗长，突出重点。

通过以上结构，既能全面反映工作中的薄弱环节，又能为后续改进提供明确方向。