我国教师工资由基本工资、工龄工资、绩效工资及五险一金等部分构成，具体数额因地区、教龄、职称和岗位差异较大。以下是综合分析：

一、基本工资标准

学历与职称对应

- 小学教师：3000元

- 初中教师：3500元

- 高中教师：3800元

- 大专教师：4100元

- 本科教师：4500元

地区差异显著

- 经济发达地区（如广东深圳）：月基本工资可达4500-5500元

- 经济欠发达地区（如河南周口）：月基本工资仅4000-4299元

- 一线城市教师年薪可达18万+（如北京），但月均约1.5万

二、工龄与绩效工资

工龄工资

- 满5年：3元/月

- 满10年：5元/月

- 满15年：7元/月

- 满20年：10元/月

- 部分地区（如福建福州）教龄工资每年约1.2万

绩效工资与奖金

- 一线城市教师绩效工资可达4万-5万/年

- 普通教师年绩效约5万-10万元

- 部分地区（如广东珠海）教师年收入可达30万左右

三、实际到手收入

扣除五险一金后

- 一线城市教师实发工资可达2.6万-2.7万元/月

- 普通教师月到手约3500-4500元

- 经济欠发达地区教师扣除后月收入可能不足2500元

地区对比

- 一线城市教师年收入普遍过万，部分优秀教师可达40万+

- 三线及以下城市教师年收入多在15万-30万元

四、其他影响因素

职称与岗位：

高级教师、特级教师薪资更高

工作性质：班主任、学科骨干等岗位有额外津贴

非编制教师：民办教师薪资普遍低于公办教师

综上，教师月收入范围大致为3000-7000元，年薪可达15万-40万元，具体取决于地区、资历及工作条件。