根据搜索结果，35岁美术专业教师的发展方向可分为以下几类：

一、教育机构任职

私立美术培训机构

私立机构对年龄和学历要求相对灵活，适合有经验的美术教师。这类机构通常注重教学经验，且薪资水平较高。

自建美术培训班

若具备较强的资金和管理能力，可考虑自主创业，开设美术培训班。这种方式需承担更多经营风险，但可实现个性化教学和职业自主性。

二、传统教育体系

非师范类综合大学美术专业

部分综合类大学的美术专业（如设计类、视觉传达等）也可从事教学工作，但需通过教师资格证考试，且竞争压力较大。

公费师范生计划

报考师范类院校的美术学专业（含师范方向），可享受免学费政策，但需承诺从事教师工作。此类机会较少且竞争激烈，适合年轻教师。

三、其他发展方向

高校或研究机构

部分高校（如艺术类院校）可能接受有经验的美术教师，但通常要求较高的学术成果或专业资质。

企业或艺术创作

若对艺术创作有热情，可转向艺术设计、策展、艺术管理等领域，将教学经验转化为实践能力。

四、提升竞争力建议

考取教师资格证：

这是从事教师职业的基本要求，需通过教育部门组织的考试。

提升学历背景：考虑攻读美术学硕士或相关领域的在职研究生，增强学术竞争力。

积累教学经验：通过实习、兼职等方式积累教学经验，提升课堂管理能力。

总结

35岁美术专业教师应结合自身情况选择发展路径。若希望稳定且待遇较好，优先考虑私立机构或自建工作室；若追求学术发展，可尝试高校或研究机构；若对传统教育体系感兴趣，可关注师范类院校的公费计划。